EURAXESS pre výskumné organizácie

Pre výskumné organizácie je prístup k najnovším poznatkom v danej oblasti spojený s medzinárodnou spoluprácou jedným zo základných faktorov úspešného rozvoja. V slovenských podmienkach sa však často spomína nedostatok kapacít či nedostatok otvorenosti a prepojenosti vo vzťahu k zahraničnému výskumu a teda určitá izolácia vývoja slovenského výskumu.

Slovenské výskumné organizácie (verejné aj súkromné) majú prostredníctvom EURAXESS-u jedinečnú možnosť aktívnejšie sa zapojiť do medzinárodných aktivít v oblasti výskumu. Prijatím zahraničného výskumníka na svojej pôde získava daná výskumná organizácia nielen kvalifikovanú pracovnú silu, ale aj obohatenie vo forme spoznania nových prístupov a metód, či získania cennej siete nových kontaktov. Budovaním si špecializovaných medzinárodných tímov zvýšiť efektivitu svojich výskumných projektov a vzdelávanie svojich študentov či zamestnancov.

 

Čo všetko môže výskumná organizácia využiť ?

• Uverejňovať svoje pracovné ponuky po celej Európe či prezerať si výskumníkmi vložené životopisy a vyberať si tak do svojich radov spolupracovníkov  zo širšieho spektra kvalitných uchádzačov;

 

• Stať sa prijímajúcou organizáciou a vystavením dohody o hosťovaní zjednodušiť administratívne procedúry pri prijímaní výskumníkov z tretích krajín – využiť možnosť špeciálnych tzv. vedeckých víz;

 

• Prijatím Charty a Kódexu a implementáciou Stratégie v oblasti výskumných ľudských zdrojov vytvoriť lepšie pracovné podmienky pre svojich zamestnancov a spolupracovníkov. Ich úspešným implementovaním získať uznávané označenie „Excelentnosť v oblasti ľudských zdrojov“ a tak sa zviditeľniť a zatraktívniť pre výskumníkov.

 

Posledná aktualizácia: 16.01.2012